Da sempre sono convinta delle grandi capacità imprenditoriali e di leadership associate al genere femminile, quali la capacità di coinvolgere il team, di ascoltare le istanze del singolo e del gruppo e di conquistare la fiducia dei propri interlocutori.

Tuttavia, esistono ancora molteplici difficoltà che accomunano le donne, quali la disparità di trattamento, la mancanza di strumenti utili a trovare la giusta conciliazione tra vita privata e professionale, la sensazione di inadeguatezza e il reinserimento in ambito lavorativo. Oggi nel nostro paese le imprenditrici rappresentano solo il 28% del totale nel panorama delle aziende italiane.

Per questo ho creato un team tutto al femminile puntando su giovani talenti per costruire un presente e un futuro innovativi.